El tiempo como recurso no renovable: uno de los aspectos que le disgustan a los empresarios de mipymes de su organización

Authors

  • Jair de Jesús Chacón Peña Universidad de Guadalajara
  • Luz María Elvia Hernández García Universidad de Guadalajara
  • José Jesús Muñoz García Universidad de Guadalajara

DOI:

https://doi.org/10.32870/myn.v0i25.5179

Keywords:

cultura empresarial, diagnóstico de la cultura empresarial, patrón cultural en la empresa, contextualización organizacional.

Abstract

El objetivo de este trabajo es realizar una contextualización organizacional y determinar una parte de la cultura de las empresas micros, pequeñas y medianas en el municipio de Celaya, Guanajuato. La investigación es de carácter descriptivo tomando como eje la pregunta abierta: ¿qué es lo que no le gusta de su empresa?, cuestión que forma parte de una entrevista más amplia. En este artículo se explora el tiempo como recurso no renovable en los asuntos que disgustan al empresario

References

Acevedo Suárez, J. A. (1987). Material complementario sobre esquema general de organización. Ciudad de la Habana: Ediciones CUJAE.

Cameron, K. S., & Quinn, R. E. (2006). Diagnosing and changing organizational culture. Revised edition. SF: Jossey-Bass.

Chase, R. B. A., Nicholas, J., MILDRED, T., ANGELA, T. J., Chase, F. R. B., Aquilano, N. J., ... & MACHUCA, M. J. D. (2000). Administración de producción y operaciones: manufactura y servicios. Instituto Nacional de Tecnología Agropecuaria.

Fontana, D. (1995). Manejo del tiempo. Manual Moderno.

Hall, A., Melin, L., & Nordqvist, M. (2001). Entrepreneurship as radical change in the family business: Exploring the role of cultural patterns. Family Business Review, 14(3), 193-208.

Herreros, J. L. T. (2004). Como gota de agua. La psicología aplicada a las organizaciones.

Mintzberg, H. (1991). Mintzberg y la dirección. Ediciones Díaz de Santos.

O'Guinn, T., Semenik, C. T., O'Guinn, R. J. T. C., Allen, C. T., & Semenik, R. J. (2007). Publicidad y comunicación integral de marca (No. 659). Cengage Learning,.

Peters, T. J., & Waterman, R. H. (1984). En busca de la excelencia.

Robbins, S., & Coulter, M. (2005). Administración. 8va. Edición. Pearson Educación. México, 134.

Thevenet, M. (1992). Auditoría de la cultura empresarial. Ediciones Díaz de Santos.

Published

2016-03-01

How to Cite

Chacón Peña, J. de J., Hernández García, L. M. E., & Muñoz García, J. J. (2016). El tiempo como recurso no renovable: uno de los aspectos que le disgustan a los empresarios de mipymes de su organización. Mercados Y Negocios, (25), 115–130. https://doi.org/10.32870/myn.v0i25.5179